- 註冊時間
- 2007-9-3
- 精華
- 在線時間
- 小時
- 米币
-
- 最後登錄
- 1970-1-1
累計簽到:1488 天 連續簽到:10 天
|
世間萬物都是相生相克的,再強大的人也有人會是他的克星。在職場中是不是常常感覺有人擋住了你向上的步伐,這類人就是你的克星,他們無意中的一些舉動,也會讓你在職場中得不到進步。想知道你職場中的克星是那種人嗎?下面的測試告訴你答案,一起來測測看吧。( |7 c& C% W% z; r& B% c4 n. M
$ f$ R" c1 C, u( M# d$ ]* Z如果讓你重新改寫童話故事《美人魚》的結局,你會幻想以下哪個結局?
6 @4 A# a. s: K1 G6 `5 b- o! K# b
; t7 U& v* n* C/ A! }) I A.有殘缺的故事才是最美的,美人魚幻化成泡沫,留給王子一輩子的念想' @! h& W d5 V+ r; G
B.王子的雙胞胎哥哥愛著美人魚,救了她,從此幸福地生活在一起
! g% t6 U# l; O% Y; D9 ` C.“非我族類其心必異”,不是一個世界的人註定了是不能在一起的" |1 `' T% v' ?8 R. T- Q2 V9 b+ p
D.美人魚複活,最終和王子幸福地生活在一起
% e* `# K( w1 i: ^( {/ B& u: E
" {) Y0 M( w0 J3 J0 b1 M0 V* M# L* w+ Z) h1 w% a) T2 r
+ ^$ l5 z- [+ M
4 x* ? ^' \% U
/ A- O' o a4 z$ h, q
5 [* {1 v" U, N" b; w4 F
, m3 c" w6 j6 j. o4 L, U0 z1 b; q( V$ s
2 @! O1 @. f* L( f$ S
( i- N5 _0 p- F1 w0 o( \$ `: v
+ h7 o0 y# `0 \# F z# S2 V
: b2 b1 x7 G) C+ l( d& E. A! W7 v' N b: ]( J* A! m
8 i0 W# Q8 `& J, Q2 W4 |
, B) d9 I$ E% b* ]/ V
/ c( c+ H5 z, m; P* b2 t* [& z% B
3 o& d, q. R; l* g
0 [5 \; k ]- U+ h: g2 a: E8 _6 U
+ S4 v: j; b# o& r3 T% v. ^: x+ p U ^
' ^# o; A1 q: s: Y6 k! n& Y
4 `8 ]" Q) K$ b' n3 p2 _2 W; ?: MA、你的職場克星:不果斷,做事搖擺不定的人4 T5 R% T3 }- U& c( ~
你們做任何事情常常會在心里造一個計劃,然後再根據這個計劃按部就班。但是,如果讓你們與那些做事情搖擺不定,總是拿不定主意的人一起共事,一定會讓你連想死的心都有!提示,在對方糾結的時候幫他們做決定,而在你們太武斷的時候讓他們為你們出謀劃策,多思考一下再行動。
1 i1 j& m+ V ~5 {, f, |" Q0 I) W5 j! O
# T" c; |+ X3 C4 wB、你的職場克星:凡事都按部就班的人1 g4 z3 C* L. h" X# ? T
你們的行為處事方法是按照自己的心情做事,常常會給工作帶來許多突發奇想的靈感。但是你們平日里在職場中最受不了的就是那些幹什麽事都按部就班的人,你們會覺得他們沒有創造力,沒有推陳出新的膽識。提醒,這個世界上不是所有的人都是按你的想法做事,海納百川才可以讓這個世界更加繽紛多彩。4 ?5 c% c6 ~# t9 {9 \( U( Z0 S1 j. w
5 b2 i# ] |4 Q- W! I8 L. }8 I& H! p h3 ?; @% h
C、你的職場克星:沒有幹勁、畏首畏尾的人9 X1 X- a# z4 H) |- J2 U5 {
你的性格屬於火爆的類型,凡事講求“快、狠、準”。你最受不了的就是別人做事都慢吞吞,不求進取的樣子。這類人估計與你八字不合,總是和你作對,交代下去的事情不是做不好,就是做得慢。建議,慢工出細活,並不是每個工種都要求快,有時候常常欲速則不達。
" k9 m; s y* D- A( k& O; _2 Q, v/ Z3 ^
+ F% o* Z7 B: C% e5 R: r7 vD、你的職場克星:愛嘮叨、愛管你的人
4 w% m( b. q# L1 i你是個自由慣了的人,想到哪兒就哪兒,沒有必要遷就任何人,你實在受不了別人緊盯著你的一舉一動,等著抓小辮子,而且記性還很好,每次都將往日的過錯一條一條拿出來數落。遇到這種訓導主任型的爸媽或親蜜愛人,你也只好認了。
0 I4 ]/ O6 N* l, y6 H1 J; n, C3 a; y3 S6 Z/ Z
. ?' C1 x! O( G- Z' B
|
|